PHOTO Pascal Ratthé

Les chargé·es de cours de l’Université Laval déclenchent la grève

Après un blitz de deux jours intensifs de négociation et après moult avertissements depuis les derniers mois, le Syndicat des chargées et chargés de cours de l’Université Laval (SCCCUL–CSN) décide d’exercer le mandat de grève voté à 93 % par les membres en novembre 2023. À compter de 9 h ce matin, pour quatre jours (jusqu’à mardi prochain), les membres vont débrayer.

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Ville de Saint-Georges

Les employés municipaux des loisirs et de la culture seront en grève les 3 et 4 février

Saint-Georges, 2 février 2024. – Les membres du Syndicat des travailleuses et travailleurs municipaux de la Ville de Saint-Georges – CSN, qui représente les salariés du service des loisirs et de la culture, seront en grève les 3 et 4 février prochains. Un piquet de grève sera érigé devant le Centre sportif Lacroix-Dutil et des porte-paroles syndicaux seront disponibles pour donner des entrevues à 10h, le samedi 3 février.

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Ville de Saint-Georges 

Les employés municipaux des loisirs et de la culture ont déposé un avis de grève pour les 3 et 4 février

Saint-Georges, 24 janvier 2024. – Confrontés à des négociations qui s’éternisent, le Syndicat des travailleuses et travailleurs municipaux de la Ville de Saint-Georges – CSN, qui représentent les salariés du service des loisirs et de la culture, a déposé le 23 janvier un avis de grève pour les 3 et 4 février prochains, en plein durant le Tournoi de Hockey Comrie. Loin d’être une fatalité, la grève peut être évitée pour peu que le rythme des négociations s’accélère.

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Négociation

Les employé-es de la municipalité de Château-Richer en grève

Québec, 8 janvier 2024. – Les employé-es municipaux de Château-Richer sont en grève depuis minuit et ce jusqu’à midi aujourd’hui. « Il s’agit d’une grève qui aurait pu être évitée », peste André Tanguay, délégué syndical de la ville de Château-Richer au Syndicat des employés municipaux de la Côte de Beaupré (CSN). Le seul point en litige porte sur les salaires.

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Louis Emond, président du SCCCUL–CSN. Photo: Daniel Maillard

L’Université Laval recourt à la conciliation pour cacher son refus de négocier

(Québec, le mardi 5 décembre 2023) – Déception et colère. Tels sont les sentiments qui animent les membres du Syndicat des chargées et chargés de cours de l’Université Laval (SCCCUL–CSN) à la suite du recours à la conciliation par l’employeur. Le 28 novembre dernier, le syndicat a pourtant déposé un projet de règlement juste et raisonnable susceptible de faire débloquer les négociations qui s’étirent depuis un an. En réponse, l’Université Laval a plutôt choisi de camoufler son obstination à ne pas négocier. « L’Université cherche à gagner du temps au lieu de négocier de bonne foi avec les personnes chargées de cours. Nous ne sommes pas dupes, c’est littéralement un refus de négocier. Le même stratagème a d’ailleurs été utilisé en 2012 et 2018 par l’Université », s’insurge Louis Emond, président du SCCCUL–CSN.

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